Stellenangebote beim Landkreis

FD 67 Dipl.-Ing (FH) Landschaftsentwicklung, Bachelor Landschaftsentwicklung oder einem vergleichbaren Abschluss

Einstellungsdatum: nächstmöglich

Stellenausschreibungen - Stellenangebote - Bewerbungen © Landkreis Diepholz

Der Landkreis Diepholz lebt Zukunft und sucht für den Fachdienst Kreisentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Diepholz eine/n  

Dipl.-Ing. (FH) Landschaftsentwicklung,
Bachelor Landschaftsentwicklung oder
einem vergleichbaren Abschluss

Es handelt sich um eine auf fünf Jahre befristete Stelle im Aufgabenbereich der unteren Naturschutzbehörde.

Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere:

  • Mitwirkung bei der Managementplanerstellung für Natura 2000-Gebiete, Monitoring-Maßnahmen, Mitwirkung bei der Berichtspflicht nach der FFH- und Vogelschutzrichtlinie
  • Schutzgebietsausweisungen nach Landesrecht (Natura 2000-Gebiete, Naturschutzgebiete, Landschaftsschutzgebiete, Naturdenkmale, Besonders geschützte Biotope, Geschützte Landschaftsbestandteile)
  • Überwachung der Einhaltung der Verpflichtungen hinsichtlich EU-Vogelschutz- und FFH-Richtlinie

Die Bewerberin/der Bewerber müssen ein Dipl.-Ing (FH) Landschaftsentwicklung oder Bachelor Landschaftsentwicklung oder vergleichbare Abschlüsse nachweisen.

Voraussetzungen sind:

  • Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing (FH) Landschaftsentwicklung, Bachelor Landschaftsentwicklung oder einem inhaltlich vergleichbaren Abschluss. Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Ausweisung von Schutzgebieten, insbesondere Umsetzung von Natura 2000 Gebieten in Schutzgebietskategorien des Landes Niedersachsen
  • Erfahrung in der Mitwirkung von Managementplanerstellungen für Natura 2000, Monitoring-Maßnahmen, Mitwirkung bei der Berichtspflicht nach der FFH- und EU Vogelschutzrichtlinie
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung einschlägiger landesrechtlicher Vorschriften zur Erstellung von Schutzgebietsverordnungen sind erwünscht
  • Kenntnisse im Vergaberecht (HOAI, VOB, VOL/A)
  • Konzeptionelle Fähigkeiten für eine effiziente Projektsteuerung
  • Sichere Anwendung von Geografischen Informationssystemen (GIS)
  • Bereitschaft zur Durchführung von Terminen außerhalb der allgemeinen Dienstzeiten

Die Aufgabenwahrnehmungen erfordern ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlich Arbeiten.

Der Außendienst erfordert die Fahrerlaubnis nach der Klasse B. Es besteht die Möglichkeit Ihren eigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Kilometerentschädigung nach dem Bundesreisekostenrecht zu nutzen.

Wir bieten Ihnen:

  • eine auf fünf Jahre befristete Vollzeitstelle
  • dem Landkreis Diepholz ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen, so dass regelmäßig auch Teilzeitbeschäftigungen ermöglicht werden sollen. So sind grundsätzlich Teilzeitkonstellationen möglich, wenngleich die Stelle vollumfänglich (40/39 Wochenstunden) zu besetzen ist
  • eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD
  • die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
  • eine anspruchsvolle Aufgabe in einem wirtschaftlich starken Landkreis
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen

Der Landkreis Diepholz schätzt kulturelle Vielfalt und Mehrsprachigkeit und wünscht sich Bewerberinnen und Bewerber die dazu beitragen.

Der Landkreis Diepholz verfolgt das Ziel, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen der Geschlechter im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher werden für den ausgeschriebenen Bereich Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, fachlicher Leistung und Befähigung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.

Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne:

  • im Fachdienst Kreisentwicklung: Herr Tänzer (Tel. 05441/976-1274)
  • im Fachdienst Organisation und Personal: Herr Sackmann (Tel. 05441/976-1107)

Wenn wir Ihr Interesse an einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Beschäftigung beim Landkreis Diepholz geweckt haben, reichen Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 20.01.2019 über dieses Online-Bewerbungsportal ein (Betätigung der Schaltfläche „Jetzt bewerben“).

Im Interesse der Verfahrenseffektivität möchten wir Sie bitten, möglichst alle relevanten Felder der Erfassungsmasken zu füllen und die sonst üblichen Bewerbungsunterlagen (insbesondere Anschreiben, Lebenslauf, dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis der letzten Beschäftigung) vollständig als Datei beizufügen.

Nähere Informationen zur elektronischen Bewerbung können Sie den „Hinweisen zur Benutzung des Online-Bewerberverfahrens“ entnehmen.